GÉRANT NIHOLA
Comment avez-vous connu ATAO ?
J’avais toujours entendu parler d’ATAO, mais ne savais pas vraiment quelle était sa mission. C’est en rencontrant François Pastre, le Directeur de l’association, que nous avons décidé de travailler ensemble.
Qu’est-ce qui vous a décidé à collaborer avec ATAO ?
Tout d’abord l’expertise indéniable et reconnue dans le secteur du vélo, puis bien évidemment le projet de fond de participer à l’insertion d’un salarié.
Qu’est-ce qui vous a décidé à recruter chez ATAO ? Comment s’est déroulée cette embauche ?
La motivation des candidats présentés. L’embauche a été validée à l’issue d’un stage de 2 mois.
Comment se passe la collaboration professionnelle avec l’association ?
Actuellement nous avons des projets de sous-traitance en cours qui je l’espère vont se concrétiser très prochainement.
Autres commentaires
Je suis séduit par le professionnalisme des équipes d’ATAO qui proposent des solutions réellement efficaces, ancrées dans la réalité « business » de l’entreprise. La démarche de collaborer avec une entreprise d’insertion est certes louable, mais un partenariat pérenne sera uniquement possible si le client y trouve un intérêt qualitatif et/ou économique.